上班族忙碌备战来年

2009-12-24 来源：锦州人才网点击：次作者：锦州新闻网-辽西商报

“小刘，你把前段时间讨论的项目写进明年的工作计划，下周给我。”主管的一句提醒，让忙碌于年终总结的刘先生马上清醒：该是做明年工作计划的时候了。据了解，目前不少上班族已经对自己新年的工作和生活进行了规划。专家认为，无论是刚出校门的学生，还是在职场拼杀多年的上班族，在新一年度工作即将开始时，都需要制订一个明确的、切实可行的规划。
　　“好项目越早提交越好，以免被别的部门抢占先机。”刘先生说，很多人都以为到了年底可以好好休息一下了，其实现在才是关键时刻，来年的工作已经开始了。
　　“先了解公司的年度目标以及个人的年度目标，你在制订工作计划时才不会无所适从。”一向喜欢规划的锦州市某企业白领唐女士早早地就制订好了2010年的工作和生活计划。她告诉记者，制订工作计划的第一步，要先了解公司的年度目标。因为在设定自己的下年度工作内容时，通常是在贯彻公司这一年的年度目标，因此，必须先仔细了解公司的年度目标。另外，一定要花时间想清楚自己在新的一年是需要学习充电，加薪水，还是跳槽或到别的行业发展。“如果你想要的是学习新技术，你的工作计划就必须加入学习计划；如果是想增加收入，就必须制订增加业绩的计划，或是调换部门的准备计划。对公司而言，你是在设定明年预计达成的工作目标，对自己而言，是在设定自我突破的计划。”
　　制订计划必须要面对现实，去年刚毕业参加工作的小姜期待自己在新的一年，无论在工作上或学习上都能有所突破，所以，制订了一套极具自我挑战的计划：升职、加薪、参加单位组织的培训学习。然而到了年底，眼看着自己的计划都落空了，感觉很失落。职业指导专家认为，小姜的工作计划过于好高骛远，计划的目标也不够合理。多数人在制订计划时不会想到自己的缺点，专家建议可以找家人、好友，或是较熟的同事和领导，请他们检视你设定的目标是否太过理想化，以及计划的可行性。
　　专家提醒，不要把制订工作计划当做是交差了事的例行事项，应该借这个机会，好好规划自己的职场生涯。制订计划时，只有一些空泛目标是没有意义的，要把工作计划的目标与内容数字化、具体化。同时，还要附带有效的执行计划和自我学习计划。完成工作计划后，最好面对面地与领导沟通，这样可以更清楚地了解领导对你的各项工作计划的看法。同时，也可以借这样的机会，把自己的中长期目标与领导交流，请领导针对工作计划与学习计划给予建议和帮助。　　张旭芳　记者　丛立

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